Yogyakarta – Kantor Wilayah (Kanwil) Kementerian Hukum (Kemenkum) Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) turut berpartisipasi dalam kegiatan Obrolan Penilaian Kompetensi Edisi Terkini (OPLET) yang diselenggarakan secara virtual melalui platform Zoom Meeting dan live streaming YouTube pada hari ini, Jumat(7/2/2025). Kegiatan ini merupakan bagian dari rangkaian persiapan Penilaian Kompetensi yang akan dilaksanakan di awal Tahun 2025.
OPLET kali ini menghadirkan narasumber kompeten, di antaranya Deputi Bidang Pembinaan Penyelenggaraan Manajemen ASN - BKN RI, Asesor SDM Ahli Utama - BPSDM Hukum, dan Kepala Biro SDM Kementerian Hukum
Tidak hanya sekadar kegiatan ceremonial untuk membuka rangkaian Penilaian Kompetensi, OPLET ini juga menjadi momentum penting bagi seluruh pengelola Sumber Daya Manusia (SDM) di lingkungan Kemenkum. Melalui kegiatan ini, diharapkan seluruh pengelola SDM dapat lebih memahami kapasitas pegawai dalam dua aspek kompetensi utama, yaitu manajerial dan sosial kultural.
Kepala Kanwil Kemenkum DIY, Agung Rektono Seto, menyampaikan bahwa kegiatan OPLET ini merupakan langkah strategis untuk meningkatkan kualitas SDM di lingkungan Kemenkum. “Penilaian kompetensi bukan hanya tentang mengukur kemampuan teknis, tetapi juga tentang membangun karakter dan budaya kerja yang unggul. Hal ini sejalan dengan visi besar Kemenkum dalam menciptakan SDM yang berkualitas dan berintegritas,” ujarnya.
Kegiatan OPLET juga menjadi wadah untuk menyiapkan pegawai Kemenkum dalam menghadapi tantangan global menuju Indonesia Emas 2045. Dengan memahami kapasitas dan kompetensi pegawai, diharapkan dapat tercipta sinergi yang kuat antarunit kerja dalam mendukung terwujudnya tujuan organisasi.
Selain itu, kegiatan ini juga memberikan pemahaman mendalam tentang pentingnya pengembangan kompetensi manajerial dan sosial kultural dalam mendukung kinerja organisasi. Kompetensi manajerial diperlukan untuk meningkatkan efektivitas kepemimpinan dan pengambilan keputusan, sementara kompetensi sosial kultural dibutuhkan untuk membangun hubungan harmonis antarpegawai dan dengan masyarakat.
Melalui partisipasi aktif dalam OPLET, pegawai Kanwil Kemenkum DIY diharapkan dapat terus meningkatkan kompetensi diri dan berkontribusi secara maksimal dalam mewujudkan visi Kemenkum sebagai lembaga yang profesional, berintegritas, dan berorientasi pada pelayanan publik.
Kegiatan OPLET ini diikuti oleh seluruh pegawai Kanwil Kemenkum DIY dengan antusias. Mereka berharap, melalui kegiatan ini, dapat tercipta lingkungan kerja yang lebih kolaboratif dan inovatif, serta siap menghadapi berbagai tantangan di masa depan.
Dengan semangat kolaborasi dan komitmen yang tinggi, Kanwil Kemenkum DIY siap mendukung terwujudnya SDM Unggul Menuju Indonesia Emas 2045.
Humas Kanwil Kemenkum DIY - Jogja Pasti Istimewa
